Должностная инструкция руководителя начальника аналитического отдела

Категории Должностные инструкции

Должностные обязанности Специалист аналитического отдела обязан: 2. Проводить аналитическую и научно-исследовательскую работу с целью сбора, оценки и анализа получаемой информации, а также выработки практических рекомендаций. Организовать аналитическое и методическое обеспечение проведения исследовательских работ. Осуществлять мониторинг публикаций, в том числе в российских и зарубежных средствах массовой информации, дает им оценку. Участвовать в подготовке совещаний, проводимых аналитическим отделом.

Ди начальника информационно аналитического отдела

Начальник аналитического отдела жилищно-коммунального хозяйства вправе: 3. Представлять интересы жилищно-коммунального хозяйства во внешних взаимоотношениях только в рамках своей компетенции. Вносить предложения по усовершенствованию работы подчиненного ему отдела вышестоящему руководству.

Отдавать поручения и распоряжения только в пределах своей компетенции подчиненным ему сотрудникам, задания по вопросам, входящим в его функциональные обязанности. Запрашивать и получать необходимую информацию и документы, которые относятся к вопросам деятельности аналитического отдела жилищно-коммунального хозяйства.

Требовать от вышестоящего руководства помощи в выполнении своих профессиональных обязанностей и осуществлении своих прав. На все предусмотренные законодательством социальные гарантии.

Прочие права, которые предусмотрены трудовым законодательством. Начальник аналитического отдела жилищно-коммунального хозяйства ответственен: 4. За причинение материального вреда работодателю в определенных действующим гражданским и трудовым законодательством РФ рамках. За невыполнение или недолжное выполнение своих должностных обязанностей, которые предусмотрены данной должностной инструкцией в определенных действующим трудовым законодательством РФ рамках.

За достоверность результатов деятельности аналитического отдела жилищно-коммунального хозяйства. За правовые нарушения, которые совершены в процессе осуществления своей деятельности в определенных действующим уголовным, административным и гражданским законодательством РФ рамках.

За не соблюдение работниками подчиненных отделов трудовой дисциплины.

Должностная инструкция руководителя отдела аналитики

Право на участие в конкурсе имеют граждане Российской Федерации, достигшие возраста 18 лет, владеющие государственным языком Российской Федерации и соответствующие установленным законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе квалификационным требованиям к вакантной должности гражданской службы. К участию в конкурсе на должность ведущего специалиста допускаются лица, имеющие высшее профессиональное образование. Для замещения должности ведущего специалиста требования к стажу государственной гражданской службы государственной службы иных видов или стажу работы по специальности не предъявляются. Ведущий специалист должен иметь профессиональные знания: Конституции Российской Федерации, федеральных конституционных законов, федеральных законов, указов Президента Российской Федерации, постановлений Правительства Российской Федерации, иных нормативных правовых актов, а также служебных документов, регулирующих соответствующую сферу деятельности применительно к исполнению конкретных должностных обязанностей; основ управления и организации труда; порядка прохождения государственной гражданской службы; норм делового общения; аппаратного и программного обеспечения; возможностей и особенностей применения современных ИКТ в государственных органах, включая использование возможностей межведомственного документооборота; общих вопросов в области обеспечения информационной безопасности; порядка работы со служебной и секретной информацией; правил охраны труда и пожарной безопасности. При себе иметь подлинники документов, которые представляются в копиях. Гражданин не допускается к участию в конкурсе в связи с его несоответствием квалификационным требованиям к должности гражданской службы, а также в связи с ограничениями, установленными законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе для поступления на гражданскую службу и ее прохождения. Заявления и документы принимаются по рабочим дням с Тюмень, ул. Хохрякова, д. Последний день приема документов — 21 августа года.

Должностная инструкция начальника корпоративного отдела

Должностная инструкция специалиста по охране труда Должностная инструкция специалиста по охране труда Общие положения 1. Специалист по охране труда относится к категории специалистов и непосредственно подчиняется [наименование должности руководителя]. Специалист по охране труда назначается на должность и освобождается от нее приказом [наименование должности]. На должность специалиста по охране труда принимается лицо, имеющее высшее профессиональное образование по направлению подготовки "Техносферная… Должностная инструкция техника по труду Должностная инструкция техника по труду Общие положения 1. На должность: - техника по труду I категории назначается лицо со средним специальным экономическим образованием и стажем работы в должности техника II категории не менее двух лет; - техника по труду II категории назначается лицо со средним экономическим образованием и стажем работы в должности техника или других… Должностная инструкция руководителя группы по инвентаризации строений и сооружений Должностная инструкция руководителя группы по инвентаризации строений и сооружений Общие положения 1. Руководитель группы по инвентаризации строений и сооружений относится к категории руководителей. На должность руководителя группы по инвентаризации строений и сооружений назначается лицо, имеющее высшее профессиональное техническое образование и стаж работы в должности инженера по инвентаризации строений и сооружений не менее 2 лет…

Должностная инструкция специалиста аналитического отдела жилищно-коммунального хозяйства

Управления менеджмента качества и стратегии развития КемГУ 1. Общие положения 1. Главной задачей начальника информационно-аналитического отдела является осуществление оперативного руководства, планирования работы отдела, подготовка организационных документов. Начальник информационно-аналитического отдела назначается и освобождается от должности приказом ректора КемГУ. В своей деятельности начальник информационно-аналитического отдела руководствуется: действующими законодательными актами РФ в области образования, Уставом КемГУ, стандартами ГОСТ Р серии ИСО , международными стандартами ISO серии , государственными и отраслевыми стандартами, стандартами университета, Положением и должностными инструкциями сотрудников УМКСР КемГУ, правилами внутреннего распорядка, приказами указаниями и распоряжениями ректора. Во время отсутствия начальника информационно-аналитического отдела его обязанности выполняет ведущий инженер, назначенный начальником отдела, а в особых случаях сотрудник, назначенный начальником УМКСР КемГУ, который наделяется соответствующими правами, обязанностями и ответственностью за надлежащее выполнение функциональных обязанностей. Функции 2. Формирование структуры информационно - аналитического отдела.

Начальник аналитического отдела

Общие положения. Начальник информационно-аналитического отдела относится к категории руководителей. На должность начальника информационно-аналитического отдела назначается лицо, имеющее высшее профессиональное техническое или инженерно-экономическое образование и стаж работы в области механизированной и автоматизированной обработки информации не менее 5 лет, при наличии ученой степени кандидата наук в области механизации и автоматизации обработки информации не менее 3 лет. Назначение на должность начальника информационно-аналитического отдела и освобождение от нее производится приказом руководителя организации. Организует деятельность информационно-аналитического отдела по созданию, обслуживанию, развитию и информационному обеспечению системы средств вычислительной техники, коммуникаций и связи для механизированной и автоматизированной обработки информации, решения инженерных, экономических и других задач производственного и научно-исследовательского характера. Руководит разработкой планов и графиков обработки информации и проведения вычислительных работ в соответствии с заказами подразделений организации, договорами на выполнение работ для сторонних организаций и техническими возможностями информационно-аналитического отдела. Осуществляет выбор основного состава электронно-вычислительного оборудования, производит его обоснование, определяет формы и методы сбора информации, обеспечивает разработку и согласование с соответствующими подразделениями организации технологических схем обработки информации по задачам и технологическим процессам обработки информации средствами вычислительной техники. Определяет рациональную загрузку подразделений и исполнителей, обеспечивает контроль за ходом поступления информации, соблюдением графиков и регламентов решения задач и выполнением работ в установленные сроки, качеством выполнения работ.

Работа Начальник аналитического отдела

Начальник аналитического отдела жилищно-коммунального хозяйства вправе: 3. Представлять интересы жилищно-коммунального хозяйства во внешних взаимоотношениях только в рамках своей компетенции. Вносить предложения по усовершенствованию работы подчиненного ему отдела вышестоящему руководству.

Настоящая должностная инструкция разработана и утверждена на. основании трудового договора с начальником аналитического отдела в.

дПМЦОПУФОБС ЙОУФТХЛГЙС - оБЮБМШОЙЛ ЖЙОБОУПЧП-БОБМЙФЙЮЕУЛПЗП ПФДЕМБ

Управление производственной и коммерческой информацией Необходимость наличия должностной инструкции. Общие положения должностной инструкции. Порядок составления должностной инструкции.

Должностная инструкция начальника информационно-аналитического отдела

Профессионально важные качества: [перечислить качества]. Во время отсутствия начальника аналитического отдела жилищно-коммунального хозяйства его обязанности исполняет [должность, Ф. Должностные обязанности На начальника аналитического отдела жилищно-коммунального хозяйства возлагаются следующие должностные обязанности: 2. Осуществление эффективного руководства деятельностью аналитического отдела. Обеспечение соблюдения и защиты прав и законных интересов граждан. Обеспечение сохранения охраняемой законом тайны, а также неразглашение ставших ему известными в связи с исполнением должностных обязанностей сведений, затрагивающих частную жизнь, честь и достоинство граждан. Организация работы и эффективного взаимодействия работников отдела и направление их деятельности на выполнение задач и функций, возложенных на аналитический отдел.

Должностная инструкция начальника информационно-аналитического отдела Инфо Вносить предложения по усовершенствованию работы подчиненного ему отдела вышестоящему руководству. Отдавать поручения и распоряжения только в пределах своей компетенции подчиненным ему сотрудникам, задания по вопросам, входящим в его функциональные обязанности. Запрашивать и получать необходимую информацию и документы, которые относятся к вопросам деятельности аналитического отдела жилищно-коммунального хозяйства. Требовать от вышестоящего руководства помощи в выполнении своих профессиональных обязанностей и осуществлении своих прав. На все предусмотренные законодательством социальные гарантии.

Общие положения 1. Настоящая должностная инструкция определяет квалификационные требования, должностные обязанности, права и ответственность аналитика отдела совершенствования государственных услуг управления информатизации и связи Аппарата Администрации Ненецкого автономного округа далее соответственно - аналитик, Управление, Аппарат, Администрация. Прием на работу и увольнение с работы аналитика осуществляется в порядке, установленном трудовым законодательством Российской Федерации.